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雇主观察日记

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第4节
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。目前来看,钟清文对王旺旺的用心还是比较认可的。

    “那个……”王旺旺想了半天,还是觉得这样面对面聊天的机会非常难得。

    她想问问钟清文的想法,因为会对论文很有好处。课题的重点是平等观念与信任问题,只是参与观察也许不能会与事实有所出入,如果能加上本人的意思,就能精确很多。

    既然,现在已经提到了这个话题……那,不如装作无意似的问一问……

    “……嗯?”

    王旺旺看着钟清文握着杯子把的修长手指:“你,你信任我吗?”

    “你哪一点值得信任?”

    “……”

    “……?”钟清文好像完全不觉得这回答有什么问题。

    “我不是说干活方面……”王旺旺解释道,“是说人品。”

    “人品?”

    “嗯,”王旺旺说,“就是,怕我会偷拿你的钱财。”

    “哦,”钟清文说,“这个我不担心。”

    “咦……”王旺旺睁大了眼睛。

    “因为你没有那个实力。”

    “……”

    “如果你能找到贵重物品,我就对你刮目相看。”

    “……”王旺旺觉得这个“实力”已经是个比较客气的说法,其实钟清文的本意就是“智商”。

    这个,到底算是信任,还是不信任呢——不过,总算是个好消息吧——

    不少雇主像防贼一样地防着保姆,一直盯着,绝不让人离开自己视线之外。更有甚者,故意将钱、贵重物品故意放在显眼的地方或保姆的房间里面,用以考验她们的“

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