的标准化评委配置，是两男两女，一个毒舌男，一个温和女，加两个中庸的男女。
这是经过长期实践总结出来的，最能突出评委作用和性格差异的标准配置。
这其中最核心的就是毒舌男的位置，没有争议就没有眼球。
毒舌不是意味着胡乱喷人，而是要言之有物，说到选手们的软肋上。
宁越见过一些所谓的毒舌评委，简直让人喷饭，他们根本就是为了毒舌而毒舌，引起争议是不假，但那是哗众取宠，甚至人身攻击选手们，那样的人，简直是人渣。
也有一些毒舌男，是伪毒舌，只会说一些不痛不痒的批评的话，根本达不到让观众们“痛并快乐着”的效果。
比如周一波，就是典型的伪毒舌。
好的毒舌男，得让观众们觉得你说的对，但是却太冷酷，太不近人情，这种效果是最好的。
这样的话，一方面，观众们会认可评委乃至整个节目的权威性，因为你不是随便骂人，而是确实说到选手的缺点了。
另一方面，因为毒舌男的不近人情，也会勾起观众们反抗的乐趣，增加了节目的看点。
说起来简单，做起来千难万难。
像《大唐达人》这样的节目，涉及到各种各样的才艺，有些才艺评委们见都没见过，怎么能保证做出客观而专业的评价呢？
这需要这位选定的毒舌评委有深厚的阅历和强大的语言组织能力。
在宁越的眼中，全世界那么多州，那么多的选秀节目当中，真正将“毒舌男”这个角色演绎得淋漓尽致的，有且仅有西蒙·考威尔一个。
而他
第一百八十章 选秀评委的门道(3/4)