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重生九二之商业大亨

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第三十五章 招聘方案
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一目十行的略过。

    下面是关于市里的一则新闻,关于继续深化改革,大力推进国有企业改制的事,冯一平觉得,这暂时也不关他的事,用后来网络里的话说,这是一场盛宴,只不过是那些把好好的国有企业给硬生生整垮的那些领导,和一些有背景的商人的盛宴,他没那个资格,也不想在这里分一块蛋糕下来。

    书房里的电话响起,是高志毅,“你好一平,招聘会的方案已经发到你邮箱里,你看看行不行。”

    说起来这也是一件头疼的事,主要是他们下手的太迟,好些学生,在去年年底,大四的上半年都已经找好了路子,等到大学毕业都没找到去处的学生,要么是专业太过于冷僻,要么就是综合能力不大突出。

    等到他提出这件事的时候,连那些公务员考试失利,或者没考上研究生的同学,也都被用人单位筛过了一遍,从一般意义上讲,剩下的这些学生都是不太优秀的。

    当然,冯一平不在乎这些,曾经有省委书记乔装去人才市场,都应聘不上一个单位的会计,这些暂时还没找到下家的大学生,谁说里面就没有可造之材?

    所以,他们只能选择在人才市场里摆摊子,问题就在这,好多大学生们很难找到理想的工作,他们这样没什么名气的企业,也很难找到合适的人才。

    人才市场里,竞争无处不在,竞争的主体当然是那些大学生,但那些应聘的企业,又何尝不是在对决?

    那些优秀的知名企业很简单,搞一张桌子,树一块牌子,再坐两个面无表情的人事部职员就好,有的是大学生把这个摊子围得水泄不通,一边递着精心准备的简历,一边费尽心思,

第三十五章 招聘方案(3/4)
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