开念道：“未来76o厂所有干部职工都将取消固定工资，一律采用固定工资加浮动工资的计算方法，浮动工资会高于或者等于基本固定工资，普通工人按完成模具的多少来计算浮动工资，完成越快越好，浮动工资越高；车间干部按整体车间工作效率计算浮动工资，如果生安全事故，车间干部一律扣除一半浮动工资。”
苏涵说到这里顿了一顿，在场所有人都竖起了耳朵，因为谁都知道接下来该说的就是他们的工资计算了。
“领导干部的浮动工资将会按照各部门季度任务的完成情况计算浮动工资，额完成浮动工资翻倍，没有完成扣除全部浮动工资。”
随着苏涵清冷的话音落下，会议室里的所有人都倒吸了一口冷气，坐在这里的人没有谁是傻子，大家都很明白这个工资改制意味着什么，从此以后大家就要累死累活的为周铭工作了，那种在办公室里一张报纸一杯茶的清闲日子就一去不复返了。
不过让他们没有想到的是，周铭这个时候抛出工资改制的目的不仅于此。
“好了，苏经理说的这个浮动工资制度大家都已经知道了，最迟一个礼拜之内，一定要落实下去，让每个职工都要了解，这个工资制度将从下个月起开始正式执行。”
周铭随后又把目光看向财务处长白勇：“今天下午我就会打五十万到财务账上，先把拖欠全厂职工的工资给了，还有一部分冰室的夏季津贴。”
听到周铭这话，不仅是白勇，其他人也都愣住了：五十万？那还有三十万呢？
这个问题才在大家的脑袋里升起，就立即有了答案，所有人一致转头看向销售处主任袁志刚，这让
第八十五章 工资改制(4/6)