保安，而是和保安公司联系，自己这边需要多少人，需要怎么上班，有什么需求。”
苏诚再道：“z部门可以调特警做门卫，但是研究机构，企业车间，他们是不可能找警察站岗的。他们也想雇佣信得过的保安，单位自己雇佣保安，有好处，也有坏处，现在趋势就是和保安公司进行商业合作，由保安公司来提供人员，免除了训练，行政上的开销，同时也能保证保安的质量，保安失职还可以向保安公司进行商业索赔。那雇佣哪家保安公司呢？当然是先看警察雇哪家。”
不少中高档小区的保安是外包的，物业可以转嫁风险，减少管理工作。物业自己雇佣的保安，一般是中老年人居多，男性居多。而中高档小区保安年轻人居多，男女都有。自己雇佣的保安时间一久就会老油条，他们经常还是物业员工的亲戚之类。保安职业流动性大，雇不到人只能降低标准，因为你提高待遇，会导致在职员工的待遇提高。
商业合作保安也有弊病，最大弊病就是开销比较大，费用加一起，除了要负责保安薪水之外，还要额外给保安公司一笔费用。这东西就如同物业费一样，一平米三毛的小区有，一平米两块的小区也有，两块能提供比三毛更好的服务，同时业主也清楚，两块的物业比三毛的物业赚的更多。但是两块物业肯定比三毛的物业提高了好几个生活档次。在日常开销加大同时，为了生活环境多花一些钱，多数人是愿意的。
“商业角度看，司法机构合作的保安公司，是一块招牌，也是一块肥肉。如果从我们工作角度来说……假设冷水公司真的是吊死鬼下属一个子公司，不说司法机构吧，我们毕竟规矩多。那说实验室，生产车间，研究所
第四百五十九章 连环套（下）(4/8)