上来。虽然，起点不高，从村委会开始起点，但经过这么多年，也很清楚应对领导视察的基本程序。
简单的说，两个字。一是听，二是看。听基层的汇报，看基层做出成绩的现场。只是听汇报，多好听的话都听得到，基层夸夸其谈的人多得是，但看不到好现场，马上就穿帮，因此，领导下基层，既坐着听，也下去看，这才叫深入基层。
有时候，镇长想，书记是不是自己也不懂，每遇到什么事都要他镇长先表态？
当一把手就有这种好处，不懂可以装懂，可以让别人先说，平庸的把大家说的归纳一下，扳着手指，很有底气地数个一二三，就是自己的指示精神了。有点水平的，就在大家说话的基础上，利用大家说话这段时间，思考出一两个新观点，合二为一，形成自己的指示精神。
镇长说，县委书记对我们镇的重视，这是不言而喻的。
镇长说，县委书记要听什么看什么？这是我们最需要弄清楚的东西。
他把球又踢回给书记，你不是主动要求县委书记来视察吗？你都跟县委书记谈了些什么？县委书记对边陲镇哪方面感兴趣了？我们这些旁观者怎么知道？
书记一点挑不出镇长的毛病，如果，不是平时大家有分歧，甚至还意识不到他的居心不良。
他把目光移到张建中脸上，顺着镇长的意思往下说：“张党委，与县委办沟通沟通，最近，县委书记对哪方面的工作感兴趣？尤其要了解清楚，各镇这段时间，哪些指标完成的不理想？”
别人不理想，自己理想，就超越了别人。
其实，书记心里还是有点底的，只是想把事情干得更漂亮。
第一六三章 县委书记要来视察(2/5)