交浅言深了。
“当然，这是我的个人建议。”
高深笑了笑，不置可否地反问：“为什么？”
“因为你得不到管理层的全力支持，这在任何一支球队里，都是执教的大忌。”
安切洛蒂这话说得很重，高深听得思索了起来。
“作为主教练，如果你不能得到管理层的支持，更衣室里的球员都会知道，就算他们短时间内会因为某些原因支持你，但时间一长，他们早晚都会离弃你，这是必然。”
这也是安切洛蒂执教的第一准则。
安切洛蒂认为，想要驾驭好一支球队，就一定要当老大。
这个老大不代表就是那种非常有权威的，弗格森式的那种教父，或者是穆里尼奥那样的狂人，也可以是博斯克、安切洛蒂这种类型的，将整个更衣室都紧紧团结在自己周围。
他举了一个例子，那就是他执教尤文图斯的时候。
“说实话，我很不喜欢这支球队，很不喜欢那座城市，那里的足球文化让我很不舒服，尽管我并不否认他的伟大，但在那里执教，我感觉自己总是戴着沉重的镣铐。”
“可就算是如此，在我决定离开尤文图斯的前一天，我依旧还是得到管理层无条件的支持，哪怕他们认为我的能力不够，决定把我解雇，但在我离开之前，这支球队内部都没有出现任何问题。”
说到这里，安切洛蒂深深地看着高深，微微一笑道：“其实，你是懂的，从你执教皇马到现在，我看得出来，你跟我一样，都懂得这个道理。”
“处理好人际关系，才是一名主教练最大的挑战！”高深笑了。
“没错。”安切洛蒂赞道。
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111 史上最受欢迎主教练(2/6)