的职务不变，但他们已经没有了话语权，员工大会之后，他们集体开会就没有叫他和马经理参加，郭少阳突然间就有了一种落魄感。
毛总就是这个时候找郭少阳谈话的，她的话在一定程度上正好安慰了郭少阳，但郭少阳却没有过度的解读，因为他也不知道一年之后自己还在不在东海干了，就很平静地说：“我尽量吧。”
在很多人看来，郭少阳这个经理已经是有名无实了。
不过，郭少阳似乎并不在意这些，以前怎么干，现在还怎么干，权当省城那帮人不存在，或者只是把他们当作帮手。
东海的员工也只认他这个经理，对新来的领导还抱有抵触情绪，大小事情都直接找郭少阳汇报。
直到第二天下午，校总对东海经营管理模式做了重大调整，将原来两个班的服务员融合在一起统称为服务部，而不再叫A班和B班。男女宾搓背技师和保健按摩技师，统称为中式部，提供性服务的大号技师为欧式部。
三个部门的部门经理都由省城来的团队管理人员担任，曾经的带班经理郭少阳被任命为服务部的副经理，马经理则被任命为客户经理，专门负责顾客的回访工作。
马经理一下子找不到自己的存在感了，她很有自知之明的第一时间就去找毛总递交辞职报告。毛总却让她去找校总，说自己已经没有权力给她批离职了。
毛总劝马经理留下来，她说：我知道你们两个都觉得自己受了委屈，但成大事者不拘小节，你就干出个样子来给他们看看看，让他们想撵都撵不走你。
经毛总这么一鼓动，马经理就决定暂时不辞职了。
秦哲
第五十六章 你甘心吗(2/6)